みなさんから良く寄せられる質問をあげてみました。ここに記載されている以外で疑問に思ったこと、確認したいことがありましたらお気軽にフォームよりお問合せください。

• Q.TEC事業部に入るにはどうしたらいいですか？

• TEC事業部の採用お問合せから申し込むことができます。
  また、本社採用ページからも申し込むことができます。どちらをご利用いただいても違いはありません。また、電話によるお申し込みも受け付けております。
  ただし、TEC事業部のWebページに記載されている質問に関してはTEC事業部採用担当者にお問合せください。本社ではお答え出来ないこともあります。

• Q.希望すれば、会社見学をすることはできますか？

• 会社見学は随時行っております。
  お問合せフォームよりエントリーしていだたくと本社採用担当者より見学開催日のお知らせのメールが届きます。会社見学の申し込みは先着順となっております。当日は全事業部の見学の時間を用意してあります。

• Q.応募から内定までの流れを教えてください。内定までにどのくらい時間がかかるのでしょうか？

• STEP1 当サイトにて応募、STEP2 会社見学→筆記試験(一般常識、適性検査)、STEP3 採用担当者面接(個人)、STEP4事業部面接(個人)、STEP5 内定、という流れになっています。
  STEP2からSTEP5まではおよそ1ヶ月ぐらいです。

• Q.配属先はどのように決まりますか？

• 採用担当者面接の時点で、どの部署を希望されているか確認し、適性を考慮した上で決定します。

• Q.入社後はどのような研修が受けられますか？

• 入社時には新入社員の方に必要な知識やスキルを身につけていただくための研修を約3ヶ月に渡り行います。その後は各部署に仮配属となります。仮配属部署ではより専門的なスキルアップ研修を6ヶ月〜1年間行っていただきます。その後、ご自身のキャリアプランに応じて各種資格や研修を受けることができます。※ 詳しくは「人財育成制度」をご覧ください。

• Q.文化系の学科に所属していますが技術職種へ応募できますか？

• TEC事業部では、必ず「技術指導員」と呼ばれる先輩社員がつき、指導を受けながら仕事を進めていきますので知識や経験がなくても大丈夫です。本人のやる気次第でどんどん力がついていきます。